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Llamado número especial "100 años Trabajo Social: Discusiones y Perspectivas Globales sobre el pasado, presente y futuro disciplinar". Se reciben trabajos en español e inglés hasta el 30 de abril de 2025 para ser publicados en octubre de 2025 en el número 10 de la Revista.Para más información, revisar el siguiente enlace.

Call for Papers. Special Number "100 Years of Social Work: Discussions and Perspectives on the Discipline's Past, Present and Future". Submissions in Spanish or English until the 30th April 2025 for publication in October 2025 (Issue 10). For more information please see the following link.

Trabajo social gerontológico y diversidad étnica: una reflexión desde el caso de las comunidades aymaras y mapuches en Chile

Autores/as

Resumen

Enfatizar en la diversidad cultural en el proceso del envejecimiento – a nivel individual y social- se ha transformado en los últimos años en una tendencia y a la vez en una necesidad desde la gerontología social y desde el Trabajo Social Gerontológico. En esta línea, el objetivo de esta presentación es el análisis de las posibles diferencias y a la vez similitudes del proceso de envejecimiento exitoso de las dos etnias originarias más populosas de Chile: mapuches y aymaras, y, describir las prácticas culturales de las personas mayores indígenas entrevistadas y analizar la relación entre envejecimiento con éxito e identidad étnico-cultural. Asimismo, profundizar en las aplicaciones prácticas y teóricas del conocimiento/cosmovisión indígena en el trabajo social chileno. Método: Estudio cuantitativo y transaccional realizado entre los meses de agosto a noviembre de 2017. Participaron en este estudio 569 personas mayores indígenas que viven en zonas rurales de las regiones de Arica y Parinacota y La Araucanía. Se aplicó a través de una entrevista estructurada el Inventario de Envejecimiento con Éxito (Troutman et al., 2011), un cuestionario sobre prácticas culturales indígenas y la Escala de Identidad étnica Mutigrupo (EIEM) de Phinney (1992). Se realizan análisis descriptivos, bivariados y correlaciones a través del programa IMB-SPSS, versión 25. Discusión/ conclusión: Los resultados indican un proceso de envejecimiento con éxito para ambos pueblos originarios, además se advierte una alta mantención de las prácticas culturales indígenas y, finalmente, se observa una correlación positiva y significativa entre envejecimiento con éxito e identidad étnica. Desde la disciplina de Trabajo Social, en Chile, se evidencia la necesidad de una mayor especialización en la temática del envejecimiento, a través de nuevas metodologías, en el marco de una ética de la convergencia, que es un puente mediador entre una ética dialógica y conflictiva, permitiendo con ello avanzar hacia una ética intercultural.

Palabras clave:

trabajo social gerontológico, diversidad étnica, aymara, mapuche

Biografía del autor/a

Lorena Patricia Gallardo Peralta, Universidad Complutense de Madrid

Doctora en Trabajo Social por la Universidad Complutense de Madrid. Magíster en Psicología Social por la Universidad de Tarapacá. Asistente Social por la Pontificia Universidad Católica de Chile. Profesora contratada Doctor en la Facultad de Trabajo Social de la Universidad Complutense de Madrid (España), e Investigadora Asociada en la Dirección de Investigación, Postgrado y Transferencia Tecnológica (DIPTT) de la Universidad de Tarapacá (Arica, Chile). Miembro de las redes internacionales: European Network on Intercultural Elderly Care (ENIEC) y Latin American Research Network on Ageing of the Oxford Institute of Population Ageing (LARNA).

Correo electrónico: logallar@ucm.es

Abel Soto Higuera, Universidad de la Frontera

Doctorando en Trabajo Social Universidad Complutense de Madrid. Magister en Ciencias Sociales aplicadas Universidad de la Frontera. Asistente Social, Universidad de La Frontera. Académico del Departamento de Trabajo Social, de la Facultad de Educación, Cs. Sociales y Humanidades de la Universidad de La Frontera - Chile. 

Correo electrónico: abel.soto@ufrontera.cl

Luis Vargas Pizarro, Universidad de Tarapacá

Doctorando en Trabajo Social Universidad Complutense de Madrid. Magister en Alta Gerencia Pública, Universidad Mayor. Asistente Social, Universidad de Antofagasta. Académico Escuela de Trabajo Social Universidad de Tarapacá, sede Arica.

Correo electrónico: lavargasp@uta.cl

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